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Gli Stati Uniti sono uno dei soli 6 paesi senza alcun congedo familiare retribuito

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Se il Congresso approva il suo piano per quattro settimane di congedo familiare retribuito, gli Stati Uniti rimarranno indietro rispetto a tutti i paesi tranne cinque

Il Congresso sta continuando a lavorare su un nuovo ampio pacchetto politico guidato da Presidente Joe Biden ciò creerebbe leggi e assegnerebbe finanziamenti federali per benefici sociali tanto necessari - cose come energia verde, congedi familiari e medici retribuiti, assistenza all'infanzia sovvenzionata e assistenza agli anziani. C'è solo un problema: la nuova proposta di legge sarebbe costosa da implementare e, per placare alcuni legislatori che non sono d'accordo con il suo prezzo, i pezzi continuano a essere eliminati. La parte del conto congedo familiare retribuito è ora ridotta a sole quattro settimane. È iniziato a 12 settimane.

Se questa legge viene approvata, secondo l'art New York Times , significherà che i nuovi genitori negli Stati Uniti avranno diritto a quattro settimane di congedo retribuito dal loro lavoro, il che suona bene, finché non si considera che attualmente ci sono solo sei paesi nel mondo intero (inclusi gli Stati Uniti) che non lo fanno offrire un congedo retribuito, e di quelli che lo fanno, ce n'è solo uno, l'Eswatini, che offre meno di quattro settimane. Non stiamo parlando solo di paesi sviluppati. Stiamo parlando tutto di loro. Ci sono paesi del terzo mondo con politiche di congedo retribuite migliori rispetto agli Stati Uniti.

In tutto il mondo, la media del congedo di maternità retribuito è di circa 29 settimane, mentre il congedo di paternità retribuito medio è di 16 settimane. Attualmente, più della metà dei paesi del mondo, 107 dei quali, offre congedi retribuiti ai neo-padri e alle neo-mamme. La maggior parte dei paesi ricchi offre molto di più: 20 paesi, tra cui Canada, Svezia e Giappone, offrono più di un anno di ferie retribuite per i neogenitori.

Ciò significa che anche se gli Stati Uniti approvano questo disegno di legge, saranno molto indietro rispetto ai loro coetanei, infatti rimarranno uno dei peggiori paesi al mondo per il congedo retribuito per i neogenitori. Mentre quattro settimane sono ovviamente migliori delle zero settimane attualmente obbligatorie, è una specie di scherzo per uno dei paesi più ricchi del mondo apparentemente incapace di far funzionare questo, quando quasi l'intero resto del mondo lo ha fatto.

Quando guardi ad altri paesi, ci sono prove di ciò di cui le persone hanno bisogno e ciò che è fattibile, Jody Heymann, direttore fondatore del centro politico e un U.C.L.A. illustre professore di sanità pubblica e affari pubblici, detto al New York Times . E con entrambe queste misure, 12 settimane sono un importo modesto e qualsiasi cosa in meno è gravemente inadeguata. Il resto del mondo, compresi i paesi a basso reddito, ha trovato un modo per farlo.

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