Dovremmo preoccuparci di sviluppare l'etica del lavoro nei nostri adolescenti o semplicemente lasciarli essere bambini?

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Il mio 16° compleanno non era qualcosa che aspettavo con ansia perché stavo ottenendo la mia patente di guida, una macchina nuova o un festa di compleanno ciò farebbe vergognare i miei Super Sweet 16. Ero elettrizzato perché finalmente ero abbastanza grande per trovare un lavoro. Aspetta cosa? Sentendosi adulto era qualcosa che ho inseguito molto prima che avrei dovuto. Non riesco a individuare il motivo esatto per cui, ma aveva a che fare con qualcosa sulla falsariga dei veri adulti della mia vita, leggi: genitori e insegnanti , essendo orgoglioso di me per aver sviluppato un'etica del lavoro stellare che mi avrebbe portato lontano nella vita.

Quale modo migliore per dimostrare che ero pronto a conquistare il mondo se non facendo tutto. S avviso Poier– non è tutto ciò che è rotto per essere. Ero uno studente a tempo pieno, un impiegato part-time e impegnato in una squadra di pompon competitiva. Ci siamo allenati quattro giorni a settimana durante l'estate, due volte a settimana durante l'anno scolastico, e ci siamo esibiti in occasione di eventi sportivi e competizioni allo stesso modo, tutto l'anno. In retrospettiva, è stato molto per me mettere in valigia la mia vita quotidiana e mi ha lasciato pochissimo tempo coltivare interessi al di fuori degli obblighi. Ma devo dire che essere impegnato in AF mi ha permesso di padroneggiare un'etica del lavoro di cui sono molto orgoglioso fino ad oggi.

Ascoltami e permettimi di fare l'avvocato del diavolo per un momento. Essere un adolescente impegnato e fuori programma mi ha incoraggiato a imparare a multitasking. Sì, so che la giuria è ancora fuori se o meno multitasking è effettivamente produttivo, ma ha funzionato per me. Tuttavia, questa esperienza potrebbe non essere la stessa per tutti gli adolescenti, a seconda di ciò che li spinge a bilanciare un programma frenetico.

I miei genitori hanno incoraggiato il mio desiderio di lavorare, non perché dovessi farlo, ma per incoraggiare una solida etica del lavoro e, naturalmente, così avrei smesso di spendere i loro soldi come se fossero i miei. È importante riconoscere che la mia esperienza proviene da un luogo di privilegio. Molte famiglie si aspettano che i loro figli inizino a lavorare non appena possono perché quel lavoro deve aiutare a sostenere la loro famiglia. Di fatto, Rapporti di notizie della CBS che 17,5 milioni di giovani tra i 16 ei 24 anni sono occupati, molti solo per aiutare le loro famiglie a sopravvivere.

Allora come troviamo un equilibrio per i nostri figli? Soprattutto, come genitori, vogliamo assicurarci di fare il meglio per sostenere il benessere emotivo, mentale e fisico di nostro figlio. Detto questo, ecco alcune considerazioni da tenere a mente quando aiuti a orientarti su ciò che è meglio per tuo figlio.

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Un lavoro per il tuo adolescente potrebbe essere giusto se...

La risposta più ovvia a questa potrebbe essere se tuo figlio mostra interesse a lavorare. Se desiderano continuare a lavorare al di fuori della scuola, non c'è niente di male nell'aiutarli a trovare un lavoro che dia loro un assaggio di ciò che accadrà dopo il liceo.

Tenere un lavoro, uno stage o un'opportunità di volontariato fuori casa dimostrerà l'importanza di presentarsi, e in tempo, per le altre persone che fanno affidamento su di loro. Inoltre, sul tema del tempo, li aiuterà a dare una migliore priorità al loro tempo. Voglio davvero passare tre ore a scorrere i miei feed social quando potrei invece guadagnare qualche soldo? E sì, come genitore, sarò entusiasta di non finanziare più il tuo Abitudini di acquisto di Tik Tok.

A proposito, budget, finanze e denaro sono tutte parti molto reali dell'adulting. Quando tuo figlio ha un lavoro che paga, non solo si basa su quell'etica del lavoro, ma è anche in grado di raccogliere benefici tangibili dal proprio lavoro.

D'altro canto …

Vogliamo davvero che il trambusto della programmazione eccessiva sia la norma? Se tuo figlio partecipa alle attività del doposcuola, poi le lascia per andare al lavoro e torna a casa sperando di finire i compiti o di cenare finalmente alle 21:00, qualcosa deve dare.

C'è sicuramente una differenza tra incoraggiare tuo figlio a costruire un'etica del lavoro e adottare il burnout come una parte normale della vita. Anche se alcuni bambini possono essere più maturi di altri, resta il fatto che sono bambini.

Tieni d'occhio qualcuno drastici cambiamenti nel loro comportamento , come il sonno e l'appetito scarsi o l'irritazione irrazionale (e no, non sto parlando della tua solita angoscia adolescenziale). Mentre la vita è destinata a dare loro alcuni colpi di scena prima di raggiungere l'età adulta, iniziare a essere stressato e sovraprogrammato 25/8 non è un ottimo punto di partenza. È meglio normalizzare la cura di sé piuttosto che glorificare una cultura tossica del trambusto che ti ha logorato dai tuoi 30 anni... suo non come sto parlando per esperienza o altro.

Ci sono più modi di iniziare a lavorare ( cosa che, ehm, probabilmente passeranno i prossimi decenni a fare ) per incoraggiare una buona etica del lavoro. Il tirocinio, il volontariato o il coinvolgimento nella tua comunità locale sono tutti modi ugualmente efficaci per aiutare tuo figlio a riconoscere l'importanza di una buona etica del lavoro.

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La soluzione al dilemma - sviluppare un'etica del lavoro nei nostri adolescenti o semplicemente lasciarli essere bambini il più a lungo possibile - non ha un tipo di risposta adatta a tutte le taglie ( perché, si sa, l'età adulta ). Avere una comunicazione aperta e onesta con tuo figlio sulle sue aspirazioni o anche solo capire cosa gli piace fare nel tempo libero ti aiuterà a guidarlo nella progettazione di una vita che gli piace.

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